"Hàng trăm email mỗi ngày?” - vị CEO này có cách xử lý chúng quá khác thường nhưng rất hiệu quả

15:00 - 10/05/2016

PV | "Ngập đầu" trong hộp thư đến đầy ắp, hay vô tình làm phật ý đối tác khi chậm trễ hồi âm email? Phương pháp của vị chủ sáng lập hãng quần áo Tommy John sẽ ít nhiều khiến bạn ngạc nhiên về...

Văn hóa kỷ luật - chìa khóa xây dựng thương hiệu

10:45 - 25/04/2016

Văn hóa kỷ luật - chìa khóa xây dựng thương hiệu

PHẠM TÚ | Trong khảo sát mới đây của Tập đoàn HSBC xoay quanh chủ đề “niềm tin vào tương lai”, trong 11.000 người tham gia khảo sát tại 12 quốc gia và vùng lãnh thổ, có đến 65% nhìn nhận sức khỏe chính là vấn đề khiến họ lo ngại nhất.

Để nhân viên đồng lòng vượt qua nguy biến

08:50 - 23/04/2016

Để nhân viên đồng lòng vượt qua nguy biến

THANH NGÂN | Xây dựng đội ngũ nhân sự đoàn kết, gắn bó là mục tiêu của hầu hết DN. Tình đoàn kết ấy sẽ càng thấy rõ hơn khi doanh nghiệp (DN) gặp những cơn nguy biến.

Chìa khóa giữ chân nhân sự nước ngoài

07:40 - 20/04/2016

Chìa khóa giữ chân nhân sự nước ngoài

COLIN PINE - TGĐ Công ty TNHH Dự Án Hồ Tràm | Thời gian gần đây, khá nhiều người nước ngoài biết đến, muốn đến sống và làm việc tại Việt Nam. Tuy nhiên, việc tuyển chọn và giữ chân được đối tượng lao động này cần phải có những "chiêu thức" riêng.

6 sai lầm sếp cần tránh để giữ chân nhân viên giỏi

16:20 - 30/03/2016

6 sai lầm sếp cần tránh để giữ chân nhân viên giỏi

KHÁNH LY | Bạn có thể sẽ bị “cướp” đi những nhân viên tốt nhất vào tay đối thủ cạnh tranh nếu mắc phải một trong 6 sai lầm dưới đây.

Vì sao dù khen thưởng tốt đến mấy, cũng có lúc nhân viên giỏi của bạn mất phong độ?

10:00 - 23/03/2016

Vì sao dù khen thưởng tốt đến mấy, cũng có lúc nhân viên giỏi của bạn mất phong độ?

HOÀNG NAM | Các nhân viên cũng giống như vận động viên khi không phải lúc nào cũng làm việc với phong độ không đổi. Có những tuần họ làm việc tốt và có những tuần làm việc dưới mức trung bình.

Bí quyết đánh giá nhân viên khách quan

15:30 - 21/03/2016

Bí quyết đánh giá nhân viên khách quan

NHẤT NGUYÊN | Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên có thể là một công việc khiến cả sếp lẫn nhân viên cảm thấy… đau đầu.

6 cách thúc đẩy động lực làm việc

16:35 - 15/03/2016

6 cách thúc đẩy động lực làm việc

VÂN THẢO | Theo Daniel Pink, tác giả của cuốn sách nổi tiếngĐộng lực 3.0 - Sự thật kinh ngạc về những động cơ thúc đẩy chúng ta hành động, có 3 yếu tố tạo ra động lực thực sự

14:10 - 08/03/2016

Bí quyết trả lời phỏng vấn trước nhà lãnh đạo tài ba

BÍCH TRÂM | Bạn đã tìm hiểu rất nhiều về những câu hỏi, tình huống có thể gặp trong cuộc phỏng vấn, và đã có sự chuẩn bị kỹ lưỡng. Nhưng tất cả hành trang đó sẽ chẳng hữu ích gì khi bạn phải đối mặt với những tên tuổi huyền thoại như Steve Jobs, Elon Musk và Anna Wintour.

3 kỹ năng kinh doanh trường học không dạy

13:40 - 08/03/2016

3 kỹ năng kinh doanh trường học không dạy

VÂN THẢO | Mấu chốt của thành công nằm ở những điều tưởng chừng nhỏ nhặt. Thậm chí, ngay cả cách sắp xếp chi tiết công việc cũng là một trong những kỹ năng quan trọng đối với bất kỳ doanh nhân muốn thành công nào.

Khi nào không nên tiếp thị hướng nội?

14:46 - 07/03/2016

Khi nào không nên tiếp thị hướng nội?

VĂN NHẬT | Tiếp thị hướng nội (inbound marketing) là những hoạt động tiếp thị nhằm đưa khách hàng chủ động tìm đến doanh nghiệp, chủ yếu dưới hình thức ghé thăm trang web của doanh nghiệp, thông qua việc sản xuất các nội dung thú vị trên mạng internet, thay vì sử dụng các hình thức quảng cáo để gây sự chú ý của khách hàng.

7 cách thu hút sự chú ý cho thương hiệu

13:35 - 04/03/2016

7 cách thu hút sự chú ý cho thương hiệu

KIỀU CHÂU | 7 lời khuyên dưới đây từ chuyên gia thương hiệu quốc tế Daniel Ally - nhà sáng lập The Ally Way, triệu phú tự thân ở tuổi 24 - sẽ giúp các nhà tiếp thị xây dựng một thương hiệu được nhiều người biết đến.

5 bước giúp triển khai thành công ERP trên đám mây

08:31 - 29/02/2016

5 bước giúp triển khai thành công ERP trên đám mây

MOON WON | Ngày càng nhiều doanh nghiệp lựa chọn hệ thống Hoạch định Nguồn lực Doanh nghiệp (ERP) trên đám mây – được nhắc đến với thuật ngữ “Phần mềm như một dịch vụ” (SaaS) – giúp hiện đại hóa hệ thống hiện hành và đặt nền móng cho sự phát triển trong tương lai.

Cách kết nối chiến lược nhân sự với chiến lược kinh doanh

09:24 - 25/02/2016

Cách kết nối chiến lược nhân sự với chiến lược kinh doanh

THs. ĐỖ THỊ YẾN | Chiến lược lãnh đạo và chiến lược nhân sự là hai nội dung không thể tách rời của chiến lược phát triển doanh nghiệp (DN), là công cụ để thực hiện thành công chiến lược kinh doanh nhờ định hướng đúng đắn tạo nên hệ thống và con người phù hợp để duy trì năng lực nội tại bền vững cho DN.